中国企业的国际化管理之路(5)

一个好的企业离不开一个高素质的管理者,但除此之外,唐骏先生还告诉我们,管理制度的科学化和现代化才是企业生存和发展的核心所在。那么,什么样的管理制度才适合中国的企业呢?唐骏先生认为:西方的管理体系加上中国的文化背景,这是中国企业应该追求的科学的管理方式。唐骏老师记得住微软公司中国区2000多名员工的名字,每一个到微软公司应聘的员工他都要亲自面试,这种看似小题大做的做法,却告诉了我们一个既简单又深刻的管理道理,那就是人需要一种尊敬,当你拥有这种尊敬的感觉,那我相信你所能激发的那种潜能真的是无人可比的。


关键词: 管理道理 管理制度 管理方式

主讲人:上海盛大网络发展公司总裁 唐骏

时长:0:27:27 年代:2007年